Luc Consultant E-VALUES
closeCatalysez l'Excellence Managériale
Transformez vos managers en leaders visionnaires et inspirants
Libérez le Potentiel de Leadership avec LPI Pro®
LPI Pro® est un outil d'évaluation révolutionnaire conçu pour identifier et développer les compétences de leadership essentielles chez vos managers. Basé sur le modèle éprouvé du Leadership Practices Inventory (LPI), ce test :
- Évalue avec précision les comportements de leadership à travers cinq pratiques fondamentales
- Fournit des insights détaillés sur les forces et les axes d'amélioration de chaque manager
- Offre une feuille de route claire pour le développement du leadership
Idéal pour les coachs et consultants RH, LPI Pro® est l'outil incontournable pour propulser la performance managériale et créer une culture de leadership inspirant au sein de votre organisation. Avec LPI Pro®, donnez à vos managers les outils pour devenir des leaders inspirants et efficaces, capables de mener leurs équipes vers l'excellence.
Avantages Stratégiques pour Votre Organisation
Développement Ciblé du Leadership
Optimisez vos programmes de formation en identifiant précisément les domaines où chaque manager doit progresser. LPI Pro® vous permet de personnaliser le développement du leadership, maximisant ainsi l'impact de vos investissements en formation.
Amélioration de la Performance Organisationnelle
En renforçant les compétences de leadership de vos managers, vous boostez la performance globale de votre entreprise. Des leaders plus efficaces inspirent des équipes plus engagées et plus productives, conduisant à une amélioration mesurable des résultats.
Culture d'Excellence et d'Innovation
LPI Pro® aide à créer une culture d'entreprise dynamique et innovante. En développant des leaders capables d'inspirer, de challenger et de valoriser leurs équipes, vous favorisez un environnement propice à l'engagement, la créativité et l'excellence continue.
Critères Évalués par LPI Pro®
Montrer l'Exemple
Capacité à incarner les valeurs et à établir des standards élevés de performance.
Inspirer une Vision
Aptitude à projeter un avenir positif et à mobiliser les équipes autour d'objectifs communs.
Challenger le Processus
Habileté à innover, à prendre des risques calculés et à apprendre des expériences.
Pousser les autres à agir
Compétence à favoriser la collaboration et à renforcer les capacités des autres.
Valoriser les équipes
Aptitude à reconnaître les contributions et à célébrer les réussites individuelles et collectives.
Dimension Technique
Exemples de connaissance évaluées
- Théories modernes du leadership
- Techniques de communication inspirante
- Méthodes de résolution de problèmes et d'innovation
- Stratégies de motivation et d'engagement des équipes
- Pratiques de reconnaissance et de valorisation
- Gestion du changement organisationnel
- .. / ..
Informations techniques sur le test
Construction du Test
- Type : Ipsatif
- Questions : ~90
- Durée : ~25 min
Validation du Test
- Double validation externe
- Validation interne, consistance
- Fidélité et fiabilité éprouvées
Versions Disponibles
- Français
- Anglais
- Allemand
- Espagnol
En savoir plus
Explorez des exemples concrets de nos résultats au test ou échangez directement avec nos experts
Des questions sur les tests?Discutez en direct avec un expert E-values via notre chat en ligne en haut à droite.
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Caractéristiques communes à toutes les offres
- Accès à tous les tests d'évaluation RH
- Accès à plus de 3000 référentiels métiers et compétences
- 20 types de rapports individuels
- Rapport de comparaison multi-options
- 10 types de résultats graphiques
- Aide à l'interprétation
- Guide d'entretien personnalisé
- Rapport Coaching
- Rapport d'intégration et de suivi
- Plan de formation
- Chatbot Assistant RH
- Configuration automatique des tests
- Contrôle de référence
- Évaluation approfondie et auto-évaluation de l'évalué
- Interfaçage avec vos autres logiciels
- Critères sur mesure
- Module E-Formation vidéo
- Multi-langues
- Hotline et assistance
- Une visio-formation offerte
- Satisfait ou remboursé