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Luc Consultant E-VALUES

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Révélez le Potentiel de votre Équipe à Distance

Évaluez, Optimisez et Transformez votre Force de Travail pour l'Ère du Télétravail

Maximisez l'Efficacité du Travail à Distance

Notre test POTENTIEL TÉLÉTRAVAIL ® est l'outil indispensable pour évaluer et optimiser la capacité d'adaptation de vos collaborateurs aux nouvelles conditions de travail à distance. Ce test innovant :

  • Identifie les qualités clés qui prédisent la réussite et la performance en télétravail
  • Révèle les points forts et les axes d'amélioration de chaque collaborateur
  • Anticipe les risques potentiels et les critères d'échec pour une meilleure prévention
  • Guide les décisions managériales pour une transition réussie vers le télétravail

Grâce à notre approche multidimensionnelle, prenez des décisions éclairées et optimisez la performance de votre équipe à distance.

Professionnels travaillant efficacement à distance dans un environnement moderne

Avantages Stratégiques pour Votre Entreprise

Productivité Optimisée

Boostez la performance de votre équipe à distance en identifiant les collaborateurs naturellement adaptés au télétravail. Notre test vous permet de créer un environnement de travail à distance optimal, favorisant l'efficacité et la satisfaction des employés.

Risques Minimisés

Anticipez et prévenez les défis du télétravail en identifiant les zones de risque potentielles. Notre évaluation vous aide à mettre en place des stratégies de soutien ciblées, réduisant le stress et améliorant le bien-être de vos collaborateurs à distance.

Transformation Digitale Accélérée

Accélérez votre transition vers une culture de travail flexible en comprenant les compétences numériques et l'adaptabilité de votre équipe. Notre test vous aide à identifier les leaders du changement et à créer des programmes de formation ciblés pour une transformation digitale réussie.

Dimensions Évaluées par POTENTIEL TÉLÉTRAVAIL ®

Dimension Professionnelle

  • Organisation personnelle
  • Pensée critique
  • Maîtrise de la technologie
  • Gestion du temps
  • Volonté d'apprendre
  • Adaptabilité et flexibilité
  • Problem solving
  • Proactivité
  • Orientation résultats
  • Prise de décision

Dimension Relationnelle

  • Travail en équipe virtuelle
  • Communication à distance
  • Intelligence émotionnelle
  • Résolution des conflits en ligne
  • Empathie digitale
  • Sociabilité virtuelle

Dimension Personnelle

  • Gestion des risques psychosociaux
  • Automotivation
  • Autonomie

Dimension Managériale

  • Qualité du télé-management

Dimension Organisationnelle

  • Communication de l'entreprise
  • Organisation du télétravail

Conditions de Travail

  • Satisfaction vis-à-vis du télétravail
  • Environnement de travail à domicile
  • Matériel technique

Dimension Technique

Exemples de connaissances évaluées :

  • Maîtrise des outils de collaboration en ligne (visioconférence, partage de documents, etc.)
  • Compréhension des enjeux de cybersécurité en télétravail
  • Connaissance des meilleures pratiques pour l'organisation du temps et de l'espace de travail à domicile
  • Compétences en gestion de projet à distance
  • Familiarité avec les techniques de communication asynchrone efficace
  • .. / ..

Informations techniques sur le test

Construction du Test

  • Type : Normatif
  • Questions : ~350
  • Durée : ~35 min

Validation du Test

  • Double validation externe
  • Validation interne, consistance
  • Fidélité et fiabilité éprouvées

Versions Disponibles

  • Français
  • Anglais
  • Allemand
  • Espagnol

En savoir plus

Explorez des exemples concrets de nos résultats au test ou échangez directement avec nos experts

Des questions sur les tests?
Discutez en direct avec un expert E-values via notre chat en ligne en haut à droite.


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Forfait 1 test par jour

500€ HT / mois

Forfait ponctuel

1 test par jour pendant 1 mois


Abonnement mensuel

1 test par jour

700€ le premier mois puis 450€ les mois suivants

Forfait annuel

8000€ HT / an

240 tests à utiliser dans l'année


Abonnement mensuel

20 tests crédités par mois jusqu'à 240 tests à utiliser dans l'année

Caractéristiques communes à toutes les offres

  • Accès à tous les tests d'évaluation RH
  • Accès à plus de 3000 référentiels métiers et compétences
  • 20 types de rapports individuels
  • Rapport de comparaison multi-options
  • 10 types de résultats graphiques
  • Aide à l'interprétation
  • Guide d'entretien personnalisé
  • Rapport Coaching
  • Rapport d'intégration et de suivi
  • Plan de formation
  • Chatbot Assistant RH
  • Configuration automatique des tests
  • Contrôle de référence
  • Évaluation approfondie et auto-évaluation de l'évalué
  • Interfaçage avec vos autres logiciels
  • Critères sur mesure
  • Module E-Formation vidéo
  • Multi-langues
  • Hotline et assistance
  • Une visio-formation offerte
  • Satisfait ou remboursé